决战攻坚战场，航天科工九院青年挺膺而上，他们直面挑战，严把质量关口，以实干注解青年担当，用拼搏书写青春答卷。

“铁甲”攻坚

　　在万山公司101分公司，有一支敢打敢拼、甘于奉献的技能人才队伍。在困难面前，他们总是挺身而出、勇挑重担，以实际行动彰显责任与担当。他们就是“铁甲战车”青年突击队。

　　面对一产品交付周期紧、工艺要求高的双重挑战，突击队员们化身“钢铁战士”，用智慧和汗水攻克了一个又一个难关。特车拆卸、整车检查维保、整车出厂调试、改制项目试验完成……这些看似简单的任务背后，是队员们夜以继日的坚守和付出。

　　当改制项目进入集中推进阶段时，却遇上了电缆到货延迟等问题。电装班的小刘、小杨、小胡等人积极应对，抢抓时间节点，仅用3天就完成了新增30多根电缆的敷设工作。车间里，他们身穿工装、手持工具，一个个蓝色的身影成了车间里最美的风景线。

　　任务推进过程中，队员们始终直面技术与生产难题。他们主动与工艺、设计人员探讨，创新提出“动态排产优化方案”。通过与工艺设计团队紧密协同，大家高效完成拆解复装工作，为任务完成争取到宝贵时间。

　　“小陈，总成拆解的时候要注意这个细节，不要弄坏了。”

　　“好的，我一定仔细操作。”

　　拆解复装的过程中，他们严谨认真，主动规避风险，积极协调沟通。一次拆解作业时，小陈敏锐地发现一部件存在问题，他立即向工艺设计团队反馈并共商解决方案。

　　“一个人可以走得很快，但一群人可以走得很远。”这句话是突击队团结拼搏精神的真实写照，也不断激励着他们在一次次任务中屡创佳绩、屡立战功。

　　队伍中有几个新入职的00后，经验丰富的老师傅们通过“传帮带”机制，毫无保留地向他们传授经验技术。青年小程、小刘等人在师傅的指导下，迅速成为团队主力，零失误完成多产品的电缆敷设任务。这种“实战淬炼+传承托举”的模式，不仅让严慎细实的工作作风薪火相传，更将突击队打造成了技术攻坚的一把“利刃”。

　　青年是公司发展的生力军。该突击队将以“青春勇担当，建功新时代”的姿态，在生产一线续写更多攻坚故事，为公司的高质量发展注入青春动能。（图文/胡勇 李梦雪）

“昂扬”向前

　　近期，随着产品交付与试验高峰期到来，红林公司科研生产部一群小伙儿格外繁忙。

　　近日，一项试验要在7天内于两地同步开展，同时还要派人配合完成现场验收，任务量剧增。面对挑战，公司迅速组建“昂扬”青年突击队，全力保障任务顺利推进。

　　“同志们，7天的任务极其繁重，我们没有退路，只有向前，要变压力为动力，化挑战为胜果。”项目办例会上，负责人韩部长对突击队成员说道。

　　任务下达后，4名青年迅速行动。烈日下，小王对照试验工装齐套表逐项与试验员核对；小周同步展开停控点和出厂状态检查，全面细致分析可能存在的隐患问题。

　　这时，小周突然接到电话，试验需要提前开展。“时间紧张，大家分头行动，抓紧办理相关手续，小苏先去试验现场布置设备，我马上协调汇报。”小周沉着部署。

　　随后，小陈全力组织验收工作，小王紧盯试验齐套不放松，小苏全身心投入现场调度，小周则负责整体统筹协调。

　　最终，在4名青年的通力配合下，验收与试验工作分头有序推进，技术风险提前得到释放，产品按期运抵现场，试验取得圆满成功，赢得客户好评。

　　这群青年不仅在攻坚任务上表现出色，还特别善于学习。在扎实做好工作任务的同时，他们每周都会抽出时间参加科研生产部开办的“青年夜校”，共同学习程序文件、制度等，分享产品管理“金点子”，积极开辟管理新思路。“通过学习，我不仅提升了基础管理水平，更捋清了工作思路。”队员小陈表示。（图文/张旺 周唯潇）