亮出家底接受评议

发布时间:2012-02-20    信息来源: 中国航天科工集团公司

  为深入开展创先争优活动,航天科工一院党委扎实开展了群众评议创先争优活动。评议活动旨在组织引导基层党组织和广大党员在服务中心、服务基层、服务群众中创先争优。一院党委把亮出家底深刻评议作为重点,在过程中不断完善评议方式确保不留死角,始终坚持以群众满意为目标,积极发挥广大职工群众“考官”作用,确保评议活动成为转变党员干部作风、密切党群干群关系、推动中心工作的催化剂。

  突出评议重点“亮出家底”

  一院党委对基层党组织、党员开展群众评议提出了明确意见,要求各单位认真组织策划,每个基层党支部和党员要自觉“亮出家底”,客观、全面地展示创先争优活动开展以来的工作成绩,主动接受群众评议。一院党委对创先争优活动进行总结,全面通报了组织开展创先争优活动、推动中心工作和重点任务完成、党员承诺践诺、为群众办实事的情况以及加强党组织和党员队伍建设等情况,归纳了经验,提出了问题,做到肯定成绩不放大,指出不足不遮掩。创先争优活动开展以来,一院两级党组织下大力气,激发了职工奋发进取的工作热情;下大力气,营造了全员争作贡献的良好氛围;下大力气,形成了全院上下一心、共谋未来的良好局面。同时,一院党委客观分析归纳当前创先争优活动中存在的不足,并针对后续活动提出了“四个围绕”(围绕一院“十二五”时期发展的主题和主线、围绕抓基层打基础、围绕服务职工群众、围绕建设长效机制)的工作要求。8511所党员结合“六争先”活动、测控公司党员结合“五零承诺”活动,主动亮出参加创先争优活动、立足岗位履责、承诺践诺、联系和服务群众等各方面情况,接受群众监督和检验。

  创新评议方法“不留死角”

  为防止评议方法简单、方式单一造成评议效果不佳的情况,一院党委充分发挥党组织优势,坚持会议评议与个别座谈相结合、集中评议与网上评议相结合,评议内容与公开承诺相衔接、与领导点评相衔接、与年度考核相衔接,自上而下层层推进,发动基层党组织和群众广泛参与。目前,一院党委及所属2个基层党委、22个党支部,以及全院全体在职党员已全部按照要求开展群众评议,做到评议工作不留死角。一院机关二党支部结合争做四优共产党员,改进机关作风承诺、履诺情况开展网络评议打分,“晒出”结果,接受监督;科工卫星公司党支部召开全体党员大会开展党员“面对面”互评,交流经验,改进不足;世纪卫星公司在党员中开展问卷调查,同时邀请部分职工群众代表参加对支部和党员的创先争优评议会,广泛征求意见。

  注重务求实效“群众满意”

      2010年以来,一院党委以“坚持军民融合式发展、打造六个一流”为主题,深入推进创先争优活动,顺利完成第一阶段和第二阶段争创任务,目前正在广泛开展创先争优第三阶段各项工作。经过评议,职工群众对一院开展创先争优活动总体情况满意率达到100%(含满意和基本满意,以下同),对创先争优活动推动中心工作和重点任务完成情况的满意率为96%;对创先争优承诺践诺情况满意率为100%;对为群众办实事、做好事、解难事情况的满意率为99%;对加强党组织和党员队伍建设情况的满意率为99%。此外,院属2个基层党委、22个基层党支部评议结果均为“满意”,一院创先争优活动得到职工群众的高度认可。

  (责任编辑:王青)