中国航天科工四院交流研讨科技创新团队建设经验
发布时间:2011-03-17
信息来源: 中国航天科工集团公司
近日,四院在京召开科技创新团队建设经验交流暨工作推进会,交流研讨四院科技创新团队建设经验,研究部署推进科技创新团队建设的具体措施。四院有关领导、总师、院机关有关部门领导、院属单位主管预先研究及创新工作领导,集团公司级科技创新团队成员代表、院学术技术带头人及各单位专业技术人员代表共70多人参加了会议。
会上,首先宣读了集团公司关于公布入选集团公司科技创新团队名单的通知,与会领导向荣获2009年、2010年“中国航天科工集团公司科技创新团队”称号的团队代表颁发了牌匾和奖金。
会议介绍了四院后续关于加强科技创新团队建设的总体思路和指导意见、四院预先研究及创新工作的开展情况及“十二五”期间专业技术发展规划。获奖团队代表分别结合各自的科研项目从团队建设过程中的目标管理、人才培养激励及团队文化创建等方面进行了经验交流。
四院党委书记杨西玲在讲话中对四院在科技创新和预研工作中形成的文化理念和工作思路给予了充分肯定。她指出,走创新发展之路是四院科学发展和持续发展的必由之路,创新团队必须勇担重任、能担重任,必须勇于创新、善于创新,必须脚踏实地、潜心钻研。在深入分析四院当前创新人才和创新机制方面存在的问题基础上,杨西玲对如何加强科技创新团队建设提出了具体要求。(文/林福祥)
(责任编辑:周志勇)
会上,首先宣读了集团公司关于公布入选集团公司科技创新团队名单的通知,与会领导向荣获2009年、2010年“中国航天科工集团公司科技创新团队”称号的团队代表颁发了牌匾和奖金。
会议介绍了四院后续关于加强科技创新团队建设的总体思路和指导意见、四院预先研究及创新工作的开展情况及“十二五”期间专业技术发展规划。获奖团队代表分别结合各自的科研项目从团队建设过程中的目标管理、人才培养激励及团队文化创建等方面进行了经验交流。
四院党委书记杨西玲在讲话中对四院在科技创新和预研工作中形成的文化理念和工作思路给予了充分肯定。她指出,走创新发展之路是四院科学发展和持续发展的必由之路,创新团队必须勇担重任、能担重任,必须勇于创新、善于创新,必须脚踏实地、潜心钻研。在深入分析四院当前创新人才和创新机制方面存在的问题基础上,杨西玲对如何加强科技创新团队建设提出了具体要求。(文/林福祥)
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