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中国航天科工党组召开主题教育调研成果交流会:将调研成果切实转化为推动高质量发展的实际成效
发布时间:2023-06-30     信息来源: 中国航天科工

6月29日,中国航天科工集团有限公司党组主题教育调研成果交流会在京举行。集团公司党组书记、董事长、主题教育领导小组组长袁洁主持会议并作集团公司党组主题教育专题调研情况通报,中央主题教育第四十二指导组副组长房德权和指导组成员出席会议并全程指导。集团公司全体党组班子成员通过现场及书面等形式,交流了领题调研成果。集团公司总部各部门(机构)负责人列席会议。


会议指出,自党中央部署在全党大兴调查研究工作和主题教育开展以来,集团公司党组高度重视,第一时间、第一议题传达学习习近平总书记关于调查研究的重要指示批示精神和中央相关文件要求,迅速研究部署集团公司党组大兴调查研究工作。3个月来,全体党组班子成员带着各自选题深入基层开展调研共74次,走访摸排各类问题共150项,组织制定解决措施共200项。截至目前,已立行立改或完成阶段性任务119项,其他81项已明确“时间表”和“路线图”,正在有序推进落实。此外,在调查研究过程中开展了正反面案例的解剖式调研,提炼经验启示,推动工作整体提升。中央主题教育第四十二指导组对集团公司党组调查研究给予充分指导,国资委连续2次刊发集团公司调查研究典型做法。

会议强调,集团公司党组全面贯彻习近平总书记关于调查研究的重要指示批示精神,落实主题教育相关要求,把大兴调查研究作为开新局、谱新篇的重要抓手,调查研究的自觉性、系统性、针对性、实效性、科学性有了显著提升,调查研究的成果切实转化为推动集团公司高质量发展的实际成效。具体在实践中做到了“五个贯穿始终”:

一是坚持把理论学习贯穿始终,调查研究的自觉性显著提升。集团公司党组在调研过程中坚持读原著、学原文、悟原理,认真学习习近平总书记关于调查研究的系列重要论述,特别是学习《习近平关于调查研究的论述摘编》,不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。

二是坚持把统筹谋划贯穿始终,调查研究的系统性显著提升。集团公司党组研究制定《大兴调查研究的实施方案》,明确涵盖16个方面、涉及85个具体事项的调研内容。党组班子成员紧密结合职责分工和发展中的难点堵点问题进行研究思考,慎重提出调研选题。对涉及多部门多单位的问题,主动认领、统筹谋划,形成了上下协同攻坚的强大合力。

三是坚持把纾困解难贯穿始终,调查研究的针对性显著提升。党组班子成员把发展的诉求和群众的呼声作为第一信号,直奔问题去,到群众意见多、困难多的地方去,深入了解职工群众反映强烈的痛点堵点,让群众的急难愁盼问题得到及时反映。

四是坚持把作风建设贯穿始终,调查研究的实效性显著提升。及时根据中央精神制定坚决防止和纠正调查研究不良倾向的“15条措施”,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,轻车简从,直奔一线,科学统筹调研“时间表”和“路线图”,体现了“调”以务实、“研”以致用,破解难题、促进工作。

五是坚持把推动发展贯穿始终,调查研究的科学性显著提升。紧扣党的二十大开局之年发展目标和“十四五”规划中期调整任务,带着问题开展调研,通过建立问题清单、责任清单、任务清单、成果转化运用清单,精准把脉、精确制导,提出可行的对策举措和工作方案。

会议认为,通过开展主题教育调查研究,党组深刻体会到做好调查研究要落实“五个必须坚持”:一是必须坚持党的群众路线。开展调查研究就是走群众路线,没有调查就没有发言权,就没有决策权。二是必须坚持实事求是。任何脱离实事求是的调查研究都是“空中楼阁”,客观实际情况是调研的“源头活水”。三是必须坚持问题导向。开展调查研究,根本目的是解决问题。四是必须坚持攻坚克难。只有在真刀真枪真解决难题上下功夫、见真章,才能集中力量解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题。五是必须坚持系统观念。只有抓住发展中的关键问题、难点问题、牵一发而动全身的问题进行研究,才能提出有效破解问题的主攻方向、思路举措、方法路径。

会议直面当前调查研究存在的问题指出,党组在调查研究过程中还存在基层单位汇报工作时报喜较多、报忧偏少;囿于时间紧张,走访调研较多、蹲点调研偏少;直奔现场、“四不两直”调查研究不够等问题。针对这些问题,会议明确,要以深入开展主题教育为契机,认真学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述;以推动实现战略目标为牵引,多措并举深入基层一线摸排实情解决难题;以职工群众满不满意为标准,将调研成果转化为推动落实的具体行动;以巩固拓展作风建设成果为抓手,建立调查研究常态化、长效化机制。

会上,袁洁围绕“聚焦主责主业,突出强军首责,加快高水平科技自立自强,建设世界一流航天防务集团公司现状、问题与对策”课题交流调研成果,指出了调研发现的履行主责主业存在差距、科技创新存在短板弱项、质量管控存在薄弱环节、人才制约发展等方面的问题,深刻剖析了产生问题的原因,并从加强党的建设、开展发展布局和产业结构整体性重塑、巩固提升航天防务基业的牵引带动作用、坚持创新驱动、深化质量制胜战略、构建现代化产业体系、坚持人才强企等方面提出解决问题的对策举措。龚波、黄兴东、林青、唐斌、刘著平、李立新、王长青等党组班子成员以现场及书面方式分别就“提升经营质量、推动高质量发展”“推进党建工作与科研生产经营深度融合”“压实全面从严治党‘两个责任’”“金融助力产业发展”“加快民用产业结构优化调整、加强战略性新兴产业布局”“适应国际市场的外贸产品体系建设和高质量发展”“基层单位落实‘1+4’战略及‘十四五’规划任务”等课题交流了调研成果。

袁洁在总结讲话中对做好下一阶段调查研究工作提出3点要求:

·一是进一步提高政治站位,对习近平总书记关于调查研究工作的重要论述进行再学习、再领会、再提升。要更加深刻认识到,大兴调查研究是深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”的具体实践,是应对新时代新征程上风浪考验、加快推进航天强国建设和航天事业发展的重大举措。

·二是进一步聚焦调研重点,紧盯改革发展和党的建设突出矛盾深化调研。要通过深入调研,摸清战略发展进程中的痛点堵点难点问题,动态调整、持续完善集团公司“十四五”规划,进一步打通研发生产全链条,加大关键核心技术攻关力度,牵引产业结构优化调整和新兴产业布局,统筹好发展和安全两件大事,为高质量发展提供坚强组织保证。

·三是进一步抓好问题整改,以高标准调查研究加快推动集团公司高质量发展。要逐级明确责任,把整改措施落实好;强化督查回访,把调研成果运用好;建立长效机制,把调查研究坚持好。(文/吴琼静 摄/韩超)